欠钱不还农民工工资怎么起诉

法律分析：
（1）收集证据是追讨工资的基础，劳动合同、工资条、考勤记录等能直接证明劳动关系和欠薪事实，这些证据能为后续诉讼提供有力支持。

（2）书写起诉状需准确清晰，原被告信息要完整，诉讼请求应明确具体的工资数额，事实与理由部分要详细说明工作和欠薪情况，让法院能清晰了解案件全貌。

（3）向有管辖权的法院立案很关键，用人单位所在地或劳动合同履行地基层法院是常见选择，能确保案件得到正确受理。

（4）立案后积极参加诉讼，庭审中充分陈述和举证，主动主张自己的权利，能更好地维护自身权益。经济困难者申请法律援助可降低维权成本。

提醒：
收集证据要确保真实有效，避免因证据问题影响诉讼结果。不同案件情况有别，建议咨询以获得更精准分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）收集证据要全面，像劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录、工作证等都要留存好，以证明劳动关系和欠薪事实。
（二）起诉状内容需完整，要写明原被告信息、明确的诉讼请求，如具体的工资数额，还要阐述工作和欠薪的情况。
（三）向有管辖权的法院立案，通常是用人单位所在地或劳动合同履行地的基层法院。
（四）立案后按法院通知参加诉讼，庭审时充分陈述事实并出示证据，积极维护自身权益。
（五）经济困难的，可以向法律援助机构申请援助。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条规定，起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
农民工起诉讨薪步骤如下：
一是收集证据，像劳动合同、工资条、考勤记录等，证明存在劳动关系和欠薪事实。

二是写起诉状，内容包括原被告信息、明确的工资诉求、工作和欠薪情况。

三是去有管辖权的基层法院立案，通常是单位所在地或合同履行地。立案后按通知参加诉讼，庭审积极举证维权。经济困难可申请法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
农民工起诉追讨工资需收集证据、书写起诉状、向有管辖权的法院立案、参加诉讼，经济困难可申请法律援助。
法律解析：
依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律，劳动者享有获得劳动报酬的权利。农民工通过起诉追讨工资，收集劳动合同、工资条等证据是为了证明劳动关系和欠薪事实，这是诉讼的基础。书写起诉状清晰表达诉求和事实理由，能让法院明确案件情况。向用人单位所在地或劳动合同履行地基层法院立案，符合管辖规定。庭审中充分陈述和举证，才能有效维护自身权益。若经济困难，依据相关规定可向法律援助机构申请援助，保障弱势群体的合法权益。若在追讨工资过程中遇到复杂问题，可向专业法律人士咨询，获取更精准有效的法律帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
农民工起诉追讨工资需按规范流程操作。要先收集证据，像劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录、工作证等，这些能证明劳动关系和欠薪事实。接着书写起诉状，内容涵盖原被告信息、明确的工资支付诉求以及工作和欠薪情况说明。

完成上述准备后，向用人单位所在地或劳动合同履行地基层法院立案。立案后按法院通知参加诉讼，庭审中充分陈述事实并出示证据，积极维护自身权益。若经济困难，可申请法律援助。

具体建议如下：
1.收集证据时要全面细致，保证证据的真实性和完整性。
2.书写起诉状时，诉求要明确清晰，事实与理由阐述准确。
3.参加庭审前，熟悉庭审流程和相关法律规定，从容应对。